江苏友诚科技招聘——探寻人才与创新的交汇点

江苏友诚科技招聘——探寻人才与创新的交汇点

周睿佳宁 2025-03-13 个人特质或能力分类 2 次浏览 0个评论
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随着科技的飞速发展和市场的繁荣,江苏友诚科技作为一家领先的科技企业,始终站在行业的前沿,为了应对日益增长的挑战和机遇,我们积极寻求各类优秀人才的加盟,共同推动公司的长足发展,江苏友诚科技招聘,诚邀您的加入,共创美好未来。

公司概述

江苏友诚科技自成立以来,始终致力于高新技术研发与应用,我们拥有一支高素质的团队,涵盖多个领域,包括人工智能、大数据、云计算等,凭借卓越的创新能力和丰富的实践经验,我们在业界树立了良好的口碑,我们的愿景是成为科技创新的领导者,为社会创造更多价值。

招聘理念

江苏友诚科技招聘始终坚持“以人为本”的原则,我们深知,优秀的员工是公司最宝贵的资源,我们致力于打造一个公平、公正、公开的招聘环境,让每一位应聘者都能展现自己的才华,我们重视人才的选拔和培养,致力于为员工提供广阔的发展空间,实现个人价值。

招聘职位

江苏友诚科技招聘职位丰富多样,包括但不限于以下岗位:

1、人工智能研发工程师

职责:

负责人工智能产品的研发、优化及测试;

参与机器学习、深度学习等前沿技术的研究;

撰写技术文档,分享技术经验。

要求:

硕士及以上学历,计算机、数学等相关专业;

熟练掌握Python等编程语言;

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具备良好的团队协作能力和沟通能力。

2、大数据分析师

职责:

负责数据挖掘、处理及分析工作;

为业务部门提供数据支持,制定数据驱动的策略;

跟踪最新数据分析技术,提升分析水平。

要求:

本科及以上学历,统计学、数学等相关专业;

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熟练掌握SQL、Python等数据分析工具;

具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。

3、云计算工程师

职责:

负责云计算平台的规划、搭建及维护;

参与云计算解决方案的研发与实施;

跟踪云计算行业动态,推动技术创新。

要求:

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本科及以上学历,计算机、网络等相关专业;

熟悉Linux系统、云计算平台(如AWS、阿里云等);

具备良好的团队协作能力和创新精神。

招聘流程

江苏友诚科技的招聘流程包括以下几个环节:在线申请、简历筛选、初次面试、复试、终审,我们致力于确保整个流程的公正和透明,让每一位应聘者都能得到充分的展示机会,我们会及时与应聘者沟通,反馈进展,确保招聘流程的顺利进行。

员工发展

江苏友诚科技非常重视员工的个人发展,我们为员工提供丰富的培训资源,包括内部培训、外部培训以及在线学习等,我们还为员工提供晋升机会,让员工在公司内部不断成长和发展,我们坚信,只有员工发展得好,公司才能发展得更好。

福利待遇

江苏友诚科技为员工提供具有竞争力的薪酬福利,包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等,我们还关注员工的工作与生活平衡,提供远程工作、灵活工作时间等人性化政策,我们致力于为员工创造一个舒适的工作环境,让员工全身心投入到工作中。

江苏友诚科技招聘,诚邀您的加入,我们期待与您一起探索未来,共同创造美好,您将找到属于自己的舞台,展现自己的才华,让我们一起携手,为科技创新贡献力量!

转载请注明来自刘玢倩,本文标题:《江苏友诚科技招聘——探寻人才与创新的交汇点》

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